Entreprises
🏢 RÈGLEMENT ENTREPRISE — Mexico City
Cette section encadre la gestion et l’exploitation des entreprises présentes sur Mexico City.
1) Cadre Général
Elles permettent :
- D’exercer une activité commerciale ou de service
- D’employer des joueurs
- De générer des revenus RP
- De participer à l’économie du serveur
Les entreprises peuvent être :
- 🏪 Commerciales (restaurant, concessionnaire, etc.)
- 🛠️ De service (mécano, militia, etc.)
- 🎉 Événementielles (cayo beach, etc.)
2) Statut du Patron
Le patron est désigné par le staff.
Il est responsable de :
- La gestion des employés
- La tenue RP de l’entreprise
- Le respect du règlement
- L’utilisation correcte des fonds et ressources
2.1 Responsabilité
Un patron peut être tenu responsable en cas :
- D’abus économique
- D’exploitation de bugs
- De laisser-faire répété face à des abus employés
- De dérives HRP
Le staff peut retirer le statut à tout moment.
3) Employés & Recrutement
- Le recrutement doit se faire en RP.
- Interdiction de recrutement purement HRP.
- Les rôles et salaires doivent rester cohérents.
- Les abus hiérarchiques sont interdits.
3.1 Licenciement
- Doit être justifié RP.
- Les licenciements abusifs ou HRP sont sanctionnables.
4) Gestion Financière
Les entreprises doivent respecter l’équilibre économique du serveur.
Interdictions :
- Exploit ou bug abuse économique
- Détournement massif de fonds sans justification RP
- Transferts anormaux destinés à contourner l’économie
Le staff peut :
- Auditer les finances
- Geler temporairement une entreprise
- Réinitialiser des comptes en cas d’abus
5) Activités Illégales
Il n’existe aucun système de blanchiment via les entreprises sur le serveur.
Toute tentative de simulation artificielle de blanchiment ou d’abus économique sera considérée comme un exploit.
5.1 Autorisation de l’Illégal
Les activités illégales sont autorisées pour tous les joueurs, y compris les membres d’entreprises, à l’exception de :
- 🚑 EMS
- 🛡️ Militia
Ces deux structures doivent conserver une neutralité et une intégrité totale.
Tout membre EMS ou Militia impliqué dans des activités illégales s’expose à :
- Un retrait immédiat de son poste
- Des sanctions
5.2 Responsabilité des Patrons & Co-Patrons
Les patrons et co-patrons peuvent participer à des activités illégales RP, cependant :
- La gestion de l’entreprise doit toujours rester prioritaire
- L’entreprise ne doit jamais être mise en danger volontairement
- Les fonds entreprise ne doivent pas servir à financer l’illégal
- L’image et la stabilité de la structure doivent être préservées
Un patron négligeant son entreprise au profit de l’illégal pourra :
- Être rappelé à l’ordre
- Perdre son statut
- Voir son entreprise restructurée
Le rôle principal d’un patron reste la gestion et le développement de son entreprise.
6) Concurrence
- Il est interdit de harceler une autre entreprise.
- Les accords ou arrangements faits en dehors du RP pour favoriser une entreprise sont interdits.
- Le staff peut intervenir à tout moment pour garder un équilibre entre les entreprises.
7) Activité & Inactivité
Une entreprise doit rester active.
En cas d’inactivité prolongée, ou d’absence non signalée au staff :
- Le patron peut être remplacé.
- L’entreprise peut être reprise ou réorganisée.
- Les accès peuvent être retirés temporairement ou définitivement.
8) Publicité & Communication
- La publicité doit être RP.
- Interdiction de spam.
- Les événements importants doivent être cohérents et organisés.
9) Abus & Sanctions
Peuvent entraîner sanction :
- Abus économique
- Favoritisme HRP
- Exploitation de bugs
- Corruption HRP
- Non-respect répété du RP entreprise
Sanctions possibles :
- Avertissement
- Retrait du statut patron
- Reset entreprise
- Ban temporaire
- Ban définitif
10) Pouvoir du Staff
Le staff se réserve le droit de :
- Modifier l’équilibrage économique
- Retirer un patron
- Réorganiser une entreprise